¿Son imparciales las entrevistas de trabajo con inteligencia artificial? Un estudio advierte de que la apariencia del avatar influye en la percepción de justicia
Las entrevistas de trabajo con inteligencia artificial prometen ser más objetivas que las realizadas por personas. Sin embargo, un nuevo estudio demuestra que la apariencia del avatar, su género y su color de piel pueden influir en cómo los candidatos perciben la imparcialidad de las decisiones, incluso cuando el algoritmo trata a todos exactamente igual.
Un modelo de IA predice el déficit de atención en adultos utilizando realidad virtual y datos de movimiento ocular
Un casco de realidad virtual, sensores y algoritmos inteligentes podrían revolucionar el diagnóstico del trastorno por déficit de atención con hiperactividad (TDAH) en adultos. Un nuevo estudio demuestra cómo la tecnología permite detectar el trastorno con un 81 % de precisión.
Científicos descubren cómo hacer que los perros nos presten atención
Un estudio revela que los perros prestan más atención cuando sus dueños combinan el gesto de señalar con la mirada, y sugiere que nuestros mejores amigos entienden estas señales como una forma de comunicación.